La ayuda de las evaluaciones en tu equipo
Las evaluaciones son la clave para aumentar el compromiso y el desarrollo de tu equipo.
Si eres nuevo en el mundo de las evaluaciones, quizás te estés preguntando qué pueden hacer exactamente por ti y el equipo. Pues bien, puede ayudarte en muchas áreas, pero si estás adoptando un enfoque centrado en el empleado, te ayudarán con el compromiso y el desarrollo de las habilidades.
¿Sabías que el 70% de los miembros de un equipo de trabajo estarían dispuestos a dejar sus organizaciones actuales y aceptar un trabajo en una que sea conocida por invertir en el desarrollo y el aprendizaje de los empleados? No se puede ignorar una cifra así.
La buena noticia es que las evaluaciones son la clave para aumentar el compromiso de los empleados. Los trabajadores quieren que sus empleadores inviertan en ellos, y los empleadores quieren retener a los mejores talentos al tiempo que les ayuda a mejorar en su carrera profesional.
Las evaluaciones satisfacen ambas necesidades. Ayudan a los individuos a comprender sus puntos fuertes y débiles, lo que a su vez ayuda a mejorar la comunicación en toda la organización. Si todos los miembros de un equipo comprenden su comportamiento, sus motivaciones y su inteligencia emocional, ¡imagínate lo que puedes llegar a conseguir!. Por lo tanto, éstas ayudan a los líderes a evaluar a los empleados, mientras que éstos pueden trabajar para mejorar sus habilidades y rendimiento.
Si estás interesado en aprender más sobre el uso de herramientas de evaluación en tu organización, TTI Success Insights puede ayudarte. Ponte en contacto con nosotros por aquí para obtener la información que necesitas.
